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     苏州金色未来投资咨询有限公司 >> 诚聘 猎头职位:机械行业美资500强招聘设备维修经理1名(工作地点:)常州(1人)  
 
 
工作性质:全职 工作地点:常州市 发布日期:2018-11-18 截止日期:2018-12-18 招聘人数:1人
月薪范围:面议 工作经验:五年以上 学历要求:本科 性别要求:不限 年龄要求:不限
职位要求:
Responsibilities
1. People Management
- Supervise & direct all mechanical maintenance activities and employees, contractors & subcontractors 
- Support activities with use of problem solving techniques, root cause analysis, brainstorming, and team work
- Ability to ensure group is able to meet commitments and deadlines
- Implementing & maintaining Preventive & Predictive maintenance activities
- Maintaining all TS, ISO & OHSAS records related to mechanical maintenance
- Together with Electrical Maintenance Supervisor, implement & maintain Maintenance Excellence (TPM) system
- Working closely with Production and electrical maintenance to continuously improve production output & OEE
- Support production to implement quality improvements & error-proofing
- Demonstrate hands-on ability in area of responsibility - Competent in understanding mechanical drawings
- Able to effectively communicate with suppliers & vendors of machinery & parts
- Knowledge of hydraulics, pneumatics & pumps
- Conduct regular meetings with direct reports for communication purposes - Able to make decisions and prioritize
- Able to communicate and exchange ideas with peers in other Gates facilities, as well as capability to transfer knowledge 
- Assist in development and control of Maintenance expense budget
- Assist to ensure environment & production levels are maintained
- To participate in training defined by the company and training to associates as required 
- To participate in improvements projects and GPS initiative 
2. Value Creation - Monitor replacement parts inventory and work orders - Monitoring MP2 system 
3. Customer Satisfaction
- PM system > ensure correctness & completion
- Predictive maintenance > thermal imaging, oil analysis, transformers & gearboxes
- Minimizing machine downtime - MTBF - MTTR
4. Citizenship
- Maintenance Excellence Program - Supporting TS, ISO & OHSAS programs 
- Ensure that safety goals for department are met
5. Other tasks assigned by department manager.

Technical/Professional Training & Qualification
A)Essential
1. Hard working and responsible.
2. Able to be trained as a good team leader.
B) Desirable
1. Good mentality and good working attitude.
2. Self starter and able to work individually/independently.

Educational Requirement
A) Essential
1. University degree in Mechanical/Electrical Engineering
2. Fluent in English ( Written and Speaking )
B) Desirable
1. Competence in Auto CAD, MS Office Tools and MS Project.
2. Good Leadership and able to lead a team of engineers and technicians.

Experience Required
1. 7 years relevant working experiences.
2. Experience in Power supply and wiring system.
     
 
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金色未来人力资源有限公司 金色未来人力资源有限公司成立于90年代,是中国本土一家最具成长力的专注于企业人才解决方案的综合性的专业顾问公司,其总部位于苏州高新技术开发区,立足于苏浙沪,业务逐渐辐射华东、华中等主要区域。旗下包括苏州金色未来投资咨询有限公司,苏州工业园区金色未来人力资源有限公司和展望人力资源有限公司,分别致力于猎头、培训咨询、人才沙龙、人才测评、人……
     
 
 
 
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